"iş Mahkemeleri Kanunu Tasarısı Taslağı Hakkında Bazı Aykırı Düşünceler!..."

Loading...
Thumbnail Image

Date

2016

Authors

Güzel, Ali

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

DİSK Birleşik Metal-İş

Open Access Color

OpenAIRE Downloads

OpenAIRE Views

Research Projects

Organizational Units

Journal Issue

Abstract

Adalet Bakanlığı tarafından iş mahkemelerindeki yoğunluğun ve iş yargılamasındaki sorunların çözümü amacıyla yeni bir iş mahkemeleri kanun tasarı taslağı hazırlanıp kamuoyuna sunulmuştur. Söz konusu Tasarı Taslağı, birçok tartışılacak konuyu da beraberinde getirmiştir. Bu çalışmada Tasarı Taslağında yer alan iş yargılamasında zorunlu arabuluculuk, yeni zamanaşımı süreleri ve işe iade davalarına ilişkin getirilmek istenen düzenlemeler inceleme konusu yapılmış, bu hususlara ilişkin eleştiri ve öneriler sunulmuştur.
A new draft about Law of Labor Courts is announced by Ministry of Justice for solving the problems those are derived from workload of Labor Courts and deficiencies of trials. The draft that is mentioned here, brought about many debatable subjects. Thus in this study, mandatory mediation in labor trials, new statute of limitations regulations and reemployment lawsuits are handled as subject. Accordingly some critiques and suggestions are presented.

Description

Keywords

İş mahkemeleri, Zorunlu arabuluculuk, Zamanaşımı, İşe iade davası, Labor Courts, Mandatory mediation, Statute of limitations, Reemployment lawsuit

Turkish CoHE Thesis Center URL

Fields of Science

Citation

0

WoS Q

Scopus Q

Source

Volume

3

Issue

50

Start Page

1131

End Page

1146